（原文發表於6月22日，作者為ESPN網站的NBA專家團，文章內容不代表譯者觀點）

凱爾特人在2024年創紀錄地奪得隊史第18冠後，本有望實現55餘年來的首次衛冕。然而一個月前，這支球隊在東部半決賽中敗給了尼克斯，更糟的是超級前鋒塔圖姆在該輪免费香蕉视频APP賽第四場遭遇跟腱撕裂，可能將缺席下賽季全部比賽。

這使得凱爾特人成為休賽期變數最大的球隊。新老板比爾-奇澤姆正準備從長期執掌球隊的維克-格羅斯貝克和史蒂夫-帕柳卡手中接管球隊，同時球隊擁有著薪資總額極其昂貴的陣容，而如今這套陣容在可預見的未來似乎都難以衝擊總冠軍。正因如此，外界普遍預期凱爾特人不會維持目前預計的5億美元總支出（薪資與奢侈稅合計）。若他們本賽季能成功衛冕，這筆巨額開支本有可能成為現實。

但休賽期將采取哪些措施來規避天價奢侈稅賬單？凱爾特人是否會通過交易一兩名球員來減輕財務壓力，同時保留核心陣容？抑或進行更徹底的陣容重組，送走多位主力球員。這樣的舉措將導致球隊在下賽季經曆過渡期，從而為2026-27賽季蓄力，屆時塔圖姆傷愈歸來，將重新扮演聯盟頂級球星的角色。

不過，凱爾特人籃球運營總裁史蒂文斯的首要決策，是確定好如何處理今年選秀大會的28號簽。與聯盟多數球隊類似，首輪簽的運用將直接影響凱爾特人後續的陣容調整策略。——Tim Bontemps

凱爾特人應如何應對選秀大會？

考慮到下賽季可能成為過渡年，凱爾特人應當重視利用手中的兩個選秀權（第28順位和第32順位）。由於球隊薪資總額龐大，培養薪資可控的陣容深度對凱爾特人而言始終至關重要。

鑒於塔圖姆傷病的影響以及削減成本的迫切需求，凱爾特人可以從更宏觀的角度思考：目標應是尋找最能助力球隊未來重建的球員，即便這些新秀未必能立即適應NBA強度。雖然在這個順位區間不宜期望過高，但值得注意的是，凱爾特人曾在2020年用第26順位簽選中了如今的年度最佳第六人佩頓-普理查德。

除非出現向上交易選秀權的機會，否則凱爾特人將靜待合適人選滑落到他們的順位。無論是德雷克-鮑威爾（北卡羅萊納大學）這類潛力型球員，還是小沃爾特-克萊頓（佛羅裏達大學）或瑞安-卡爾克布倫納（克瑞頓大學）這類即戰力成熟球員，這些都可能在第28順位被選中。

球員適配性與上場時間分配問題，更多取決於凱爾特人在交易市場的計劃。但結合休賽期背景，球隊的首要任務應當是鎖定當前可選的最佳天賦。——Jeremy Woo

凱爾特人可構建的三套交易方案

作為超過第二土豪線的球隊，凱爾特人麵臨諸多限製。凱爾特人目前超出第二土豪線2300萬美元，除非籃網願意接手波爾津吉斯3070萬美元的到期合同，否則單筆交易無法直接降至土豪線以下，削減薪資很可能需要多步操作。

基於這些限製條件，ESPN網站的專家Kevin Pelton提出了三套交易方案，並由NBA管理層內部人士Bobby Marks選出凱爾特人最現實的運作路徑。

方案一：交易朱-霍勒迪

凱爾特人獲得：PJ-華盛頓

獨行俠獲得：朱-霍勒迪

籃網獲得：傑登-哈迪、凱萊布-馬丁、2027年凱爾特人的首輪簽

快船獲得：奧利維耶-馬克桑斯-普羅斯珀

奢侈稅節省：約1.35億-1.4億美元

獨行俠一直與朱-霍勒迪傳出流言，這位後衛能勝任下賽季歐文ACL康複期間的主控手角色，待歐文回歸後可轉打側翼，與獨行俠需求高度契合。鑒於獨行俠的薪資結構，得到朱-霍勒迪幾乎必然要付出主力輪換。將被潛在狀元秀庫珀-弗拉格擠占位置的PJ-華盛頓，正是凱爾特人最理想的補強目標。PJ-華盛頓既能填補塔圖姆下賽季傷缺時的鋒線空缺，未來也可與複出的塔圖姆搭檔（PJ-華盛頓現有合同還剩最後一年1410萬美元，凱爾特人需在明年夏天與其達成續約或重簽自由球員合同）。通過將交易中涉及的其餘獨行俠球員分流至其他球隊，凱爾特人能實現大幅減稅，從而接近避開第二土豪線的目標。該方案中，籃網利用聯盟第一的薪資空間吃下了凱萊布-馬丁剩餘三年的合同，換取2027年凱爾特人的首輪簽；快船則用兩年時間觀察首輪秀普羅斯珀的成長潛力。

方案二：交易波爾津吉斯

凱爾特人獲得：布蘭登-克拉克、傑伊-赫夫

公牛獲得：克裏斯塔普斯-波爾津吉斯、澤維爾-蒂爾曼

灰熊獲得：塔倫-霍頓-塔克（先簽後換）、尼克拉-武切維奇、2030年公牛的次輪簽

奢侈稅節省：約1.35億-1.4億美元

該方案通過內線球員重組，利用公牛和灰熊無需繳納奢侈稅即可吃進薪資的空間優勢，使凱爾特人能將波爾津吉斯3070萬美元的年薪階梯式降級為克拉克的1250萬美元合同。公牛通過用武切維奇交換波爾津吉斯，使中鋒位置年輕了五歲。而灰熊在去年首輪秀紮克-埃迪（腳踝手術後可能缺席2025-26賽季初段）之外，還能補充更可靠的禁區高度。對灰熊而言還有個隱性收益：在2026-27賽季小賈倫-傑克遜可能簽下巨額新合同時，提前擺脫克拉克的薪資負擔。盡管克拉克過去三個賽季每年僅能命中1記三分，但他能為凱爾特人重組的前場帶來位置多樣性。赫夫則可以作為空間型長人助力凱爾特人，本賽季他在跌出輪換前，曾以40.5%的命中率出手200記三分，隻是新任灰熊主教練伊薩洛似乎不像前任泰勒-詹金斯那樣青睞赫夫。

方案三：交易山姆-豪澤

凱爾特人獲得：杜普-裏斯

開拓者獲得：山姆-豪澤、澤維爾-蒂爾曼、2031年次輪簽

奢侈稅節省：約8000萬-8500萬美元

由於豪澤1000萬美元的年薪符合全額中產特例（現可用於交易中的薪資匹配），凱爾特人通過送走他且不收回等額合同，能最直接削減稅單。快船與國王也是豪澤的合理追求者，但快船2026年騰出薪資空間的計劃可能降低其興趣，而國王或許認為拉拉維亞已滿足鋒線需求。作為開拓者替補，生涯三分命中率42%的豪澤將立即成為球隊的最佳射手，為開拓者培養中的後衛群創造寶貴空間。開拓者還通過用本賽季因中鋒輪換擁擠而機會有限的杜普-裏斯交換蒂爾曼，額外獲得一枚次輪簽。豪澤是凱爾特人淘寶的成功案例，從落選秀培養成冠軍陣容的關鍵拚圖。但考慮到凱爾特人的薪資總額，在試圖培養“下一個豪瑟”的過程中，這位射手確實是球隊可以舍棄的奢侈資產。

總結

Bobby Marks：最輕鬆（也最不現實）的方案是凱爾特人直接聯係籃網，送出波爾津吉斯搭配今年28號簽進行徹底的薪資削減。雖然此舉能讓球隊降至第二土豪線下，但對當下及未來的競爭力毫無助益。考慮到塔圖姆、傑倫-布朗和德裏克-懷特的合同至少延續至2028-29賽季，凱爾特人的目標是在削減成本的同時保持爭冠競爭力，即便下賽季沒有塔圖姆也要確保季後賽席位。

凱爾特人可通過兩筆獨立交易實現這一目標：首筆交易是上述涉及四隊的方案，將朱-霍勒迪送往獨行俠，PJ-華盛頓加盟凱爾特人。雖然霍勒迪離隊會留下控衛空缺（可能由懷特填補），但凱爾特人獲得了華盛頓作為臨時替代者。這筆交易能為凱爾特人下賽季節省近1.4億美元開支，還允許球隊在2026-27賽季以霍勒迪半價的薪資續約華盛頓。其次，為徹底避開第二土豪線並補強內線（考慮到霍福德與科內特的自由球員不確定性），凱爾特人再用豪澤交換來裏斯。這兩筆獨立交易不僅為凱爾特人節省超3億美元薪資，還實質性增強了前場深度。

原文：NBA Insiders

編譯：李太白